domingo, 3 de noviembre de 2013

Ambiente de grupo en relación a los vídeos

En relación al primer vídeo "racismo en México prueba con niños" simplemente se guiaron por el color del muñeco para saber si era bueno o malo,feo o bonito nos da a entender como desde chicos hay tanta discriminación inconscientemente ya que a mi punto de vista no lo hacen con malicia solo hacen lo que la sociedad les da a entender.
En relación al segundo vídeo "brown eyes and blue eyes racism experiment" me pareció muy interesante la prueba psicológica que se les aplico a los alumnos sobre como se siente ser discriminados y como es o que tanto afecta discriminar a otros solo por su aspecto o su color de piel.
En relación al tercer vídeo del documental "la educación prohibida" es una película documental sobre la educación basada en el amor, el respeto, el aprendizaje y la libertad que propone recuperar muchos modelos educativos del proceso actual, explorando sus ideas y visualizando aquellas experiencias que se han atrevido a cambiar las estructuras del modelo educativo de la educación tradicional.
Considerando los tres vídeos pienso que en el grupo tal vez no haya una discriminación tan directamente sino mas bien es la forma en la que se relacionan todos, ya que actualmente la gran mayoría entre broma y enserio tienden a llevarse de esa manera entre si.
A mi en lo personal me parece algo cruel, tal vez la persona no se ofende aparentemente pero nunca se sabe si realmente le este afectando lo que le están diciendo y muchos no lo dicen por miedo a burlas de los demás que les digan delicados o lleguen a burlarse mas solo por el gusto de molestar a la persona.
Lo que puede llegar a causar un conflicto mas grande en el cual la persona sienta que no tiene otra opción mas que defenderse a golpes o rebajarse a su nivel y convertirse en el discriminador y no en el discriminado y lejos de ayudar empeora la relación en el grupo.
Aquí lo que se puede hacer seria hablar todos abiertamente sobre quienes discriminan y quienes se sienten discriminados en el grupo porque podría ser como en el caso del primer vídeo que la persona que discrimina no sepa que lo esta haciendo,simplemente sienta que esta bromeando y seria bueno hacerle saber si esta causándole un daño a la otra persona y ver como remediarlo y al abrir la comunicación haya mas unión dentro del grupo y mas respeto.

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